为深入贯彻落实国家及高校关于毕业生就业工作的部署要求，持续拓宽就业渠道，精准挖掘优质就业资源，深化校企协同育人成效，近期，武汉工商学院艺术与设计学院环境设计系组织开展访企拓岗专项行动，切实为毕业生搭建就业桥梁，推动人才培养与行业需求同频共振。本次专项走访由环境设计系王春霞、金浩、刘笑夏、李雪姣四位老师组成走访小组，实地前往汉街万达商业管理有限公司，深度对接企业用人需求，共探校企合作新路径、共促毕业生高质量就业。

1、岗位精准对接，专业行业需求同频

 交流过程中，汉街万达商业管理有限公司岗位负责人盛子健详细介绍了企业主营业务范围及核心岗位工作内容。该企业主要统筹湖北省全域万达广场运营管理相关工作，重点负责全省万达商圈商铺整体规划、商业场景布置、视觉氛围打造及全域商业环境氛围管控等核心业务，其岗位需求与环境设计专业商业空间营造、景观氛围设计、整体空间把控等核心专业方向高度契合，岗位对口性极强，为毕业生提供了广阔的就业施展平台，真正实现专业培养与行业需求的精准衔接、无缝对接。

2、深度座谈交流，凝聚校企育人共识

校企双方围绕行业发展趋势、岗位核心能力要求、毕业生在岗表现反馈、实习就业合作机制、人才联合培养路径及专业教学改革方向等关键议题，开展深入座谈交流。在讨论中，教师团队介绍了我系历届毕业生毕业设计成果，企业方对环境设计系毕业生扎实的专业功底、良好的审美素养及较强的实践落地能力给予充分肯定，同时结合当前商业环境设计行业发展实际，就专业人才培养方案优化、课程体系设置完善、实践教学环节强化等方面，提出了针对性强、可操作性高的宝贵建议，进一步凝聚了校企协同育人共识，明确了后续合作方向。

3、双向赋能共赢，夯实校企合作基础

此次访企拓岗活动，有效拉近了校企距离，精准掌握了行业一线用人需求，进一步畅通了毕业生就业渠道，为后续校企深度合作奠定坚实基础。通过面对面沟通对接，不仅为毕业生挖掘了优质就业岗位资源，更明晰了专业人才培养的优化方向，实现了“访企拓岗促就业”与“育人提质强专业”的双向赋能，为后续校企开展实习就业、人才联合培养等合作筑牢根基。

下一步，环境设计系将持续常态化推进访企拓岗工作，立足环境设计专业特色，紧密贴合市场行业发展需求，不断深化产教融合、校企合作，优化人才培养模式，凝聚校企协同育人合力，精准对接岗位需求、精准推送就业资源，全力助推毕业生高质量就业、精准就业，切实把访企拓岗成效转化为毕业生就业实效，为行业输送更多优质应用型环境设计人才。